Systemoppgradering pågår

Vi oppgraderer systemene for å gi medlemmene en enda bedre løsning. I denne perioden kan enkelte tjenester være utilgjengelige. Takk for forståelsen!

Ved hastesaker, kontakt oss på 23 10 90 00 eller via kontaktskjema.

Lønnsoppgjøret 2025 og frist for avslutning av lokale forhandlinger

SAN og Spekter gjennomførte 4. april A-dels forhandlingene i mellomoppgjøret 2025.
I de innledende forhandlingene har partene avtalt frister for det videre oppgjøret.
Birgithe Hellerud, SANs leder og Bjørn Skattegård, forhandlingsdirektør i Spekter gir hverandre et fast håndtrykk for god gjennomføring av A-dels forhandlingene i mellom oppgjøret for 2025
Birgithe Hellerud, SANs leder og Bjørn Skrattegård, forhandlingsdirektør i Spekter. Foto: Legeforeningen

Lønnsoppgjøret 2025 er et mellomoppgjør. Det betyr at partene kun forhandler om økonomi, og ikke tekst i år. I et mellomoppgjør er det i hovedsak prosessen for videre forhandlinger som avtales, dvs. de lokale forhandlingsfristene for hvert overenskomstområde.

I år er at det ikke er avtalt en spesifikk frist for når lokale parter kan be om bistand. Dette medfører ingen endring i mulighetene til å be om bistandsforhandling. Dersom man ikke blir enige lokalt, kan man som vanlig be om bistand og gjennomføre bistandsforhandlinger i henhold til HA § 7, 4. ledd. Hensikten er at partene lokalt nå starter forhandlingene så raskt som mulig, og kan be om bistand i hele forhandlingsperioden, i god tid før forhandlingsfristen.

For våre medlemmer er frist for avslutning av de lokale forhandlingene 7. mai kl.12.00.

Lokale forhandlingsutvalg oppfordres til å ha kontakt med sin medlemsforening i forhandlingsperioden.

Behov for bistand varsles løpende til Legeforeningen sentralt løpende og i god tid før fristen. 

SANs forhandlingsutvalg vil presisere at frontfagsanslaget fra LO/NHO på 4.4 % årslønnsvekst for 2025, kan fravikes. Det kan medføre både dårligere og bedre resultat enn frontfagsanslaget. Det betyr også at arbeidsgiver må kunne prioritere mellom ulike grupper i virksomheten.

- Anslaget fra frontfagsforhandlingene (rammen) er en norm over tid, og hverken gulv, tak eller en fasit for lønnsoppgjøret for den enkelte forening i den enkelte virksomhet, 
sier SANs leder Birgithe Hellerud.

Vi oppfordrer alle tillitsvalgte på virksomhetsnivå til omgående å ta kontakt med arbeidsgiver for å avtale videre forhandlingsløp. Dersom dere ikke har avtalt forhandlingsdatoer med arbeidsgiver, bør dere ta kontakt med dem i løpet av få dager, og gjerne før påske. Det presiseres at forhandlingsfristene innebærer at også eventuelle bistandsforhandlinger lokalt skal være avholdt innen fristens utløp.

Hele protokollen fra A-delsforhandlingene samt informasjon om gjennomføring av lokale forhandlinger ligger vedlagt nederst på siden.

Lykke til med årets lokale forhandlinger!